学校第七次党代会以来，保卫处坚持“以人为本、高效务实”理念，以服务师生为宗旨，不断优化体制机制，深化改革创新，强化推进落实，学校平安建设和综治治理工作水平持续提升，校园安全稳定局面持续向好。学校获评2019年度浙江省治安安全示范单位、2021-2022年度省级“平安单位”暨省级“智安单位”、2022年浙江省消防宣传“五进”工作试点单位等荣誉称号，并连续5年荣获杭州市经济文化保卫工作先进集体。
五年来，保卫处积极践行与弘扬新时代“枫桥经验”，构建警校“共建共治共享共育”一体化安全治理模式。警校共建工作先后受到时任浙江省委副书记、省委政法委书记黄建发、时任省委政法委书记王昌荣的肯定，获省公安厅、教育厅在全省推广；警校共建经验做法于2021年在中共浙江省委教育工作领导小组《教育参阅》第69期刊发，供各地各高校学习借鉴，目前绍兴市高校和温州市部分高校已借鉴实施了该模式；保卫处党支部入选第二批全国高校党建工作样板支部、首批全省高校党建工作样板支部，获评浙江省高校先进基层党组织等荣誉称号。
时任浙江省委副书记、省委政法委书记黄建发来校调研警校共建工作
时任省委政法委书记王昌荣来校调研警校共建工作
强化系统谋划，大安全格局逐步完善
围绕学校中心工作，逐步完善校内校外联动、校院两级协同、师生广泛参与的平安建设大安全工作格局。
聚焦安全发展。学校党委认真履行维护安全稳定的政治责任，不断夯实安全治理的基层基础，深入学习贯彻习近平总书记关于安全稳定工作的重要讲话精神，把统筹安全和发展的要求贯彻到管党治党、办学治校的全过程和各方面。
聚焦体系建设。进一步健全和完善安全稳定工作体系，统筹推进源头治理体系、风险防控体系、监管能力体系和责任落实体系建设；进一步落实“综治责任书、综治考评机制、网格化管理机制、抄告工作机制”等“一书三机制”；进一步实施“以条为主、条块结合”的安全保卫工作内部管理体制改革，切实提升安全管理成效。
聚焦大事要事。按照“系统化推进、协同化作战”的工作要求，坚持统筹兼顾、系统谋划、整体推进，全力以赴做好亚运赛事、新校区迁建、70周年校庆等重大任务安全保障；坚持“化解在前、处置在小”原则，按照“响应迅速、配合有力、处置到位”的目标，有效处置各类应急事件，切实维护校园安全稳定。
强化综合施策，疫情防控工作扎实开展
新冠疫情防控期间，坚持“立体防控、协同作战、常态管理”，筑牢疫情防控铜墙铁壁。
全速打好“遭遇战”。提前谋划部署，在全省率先实施“受控进入”管理，采取“警校联动+定点值守+全域巡防+远程督防”的立体式防控举措，坚决阻断疫情向校园蔓延。
全面打响“狙击战”。全体安保人员坚守防控一线，严格门岗管理和周界布控，并对各校区疫控隔离点实行24小时轮流值守，从严从紧、从快从实加强各项防控措施。
全力打赢“持久战”。严格疫情防控常态化管理，制定各类预（方）案20余项；测温验码860万余人次，处置疫控类应急事件309起。高质量完成疫情期间复学返校、校区搬迁等重大活动保障，确保校园安全有序。
强化夯基固本，安全管理体系日趋完备
通过建章立制、数字改革、队伍建设等举措，促进安全管理规范化标准化智慧化，进一步夯实安全保卫工作基础。
推进标准化管理建设。五年来，制定完善各类安全制度、标准130余项，努力实现“事事有标准、项项有流程”；建立健全交通、消防、技防、治安等设施设备标准化库；健全安全研判处置机制，高效稳妥处置各类应事件共140余起。
推进数字化安防建设。深入实施“深蓝计划”，大安防体系逐步完善。建设智能交通管理系统，通过卡口测速系统和智能交通道闸“卡闸”联动，实行超速精准管控，超速行为下降80%；推进与属地公安网融合，建设互联互通、跨区跨域“智慧天眼”系统。
推进专业化队伍建设。强化专项培训拉练，定期开展业务能力考核，年均开展反恐、消防等各类实战演练80余场。选优配强干部队伍，五年内新进13名保卫干部，队伍年龄、学历结构数据位居全省高校前列。
强化创新赋能，安全服务品质明显提升
坚持以“便捷优质、高效精准”为目标打造立体化服务体系，提升服务品质和师生满意度。
优化“一站式”服务。依托警校联合服务大厅，将接处警、交通管理、户籍政审等业务集成“一站式”服务，持续提升服务品质，年均服务师生1.5万余人次。
完善“零接触”服务。加强数字赋能，通过事项“线上审”，实现“即办即批即出证”，线上办理已占82.5%；通过服务“掌上点”，实现“即申即办即使用”，线上办理已占84%。
做好“零失误”保障。以“服务到位、保障有力”为目标，年均高质量完成省领导视察、新生报到、“三位一体”考试、高考阅卷等重要活动保障130余次，实现零失误。
强化三全三进，安全宣教体系更加健全
打造安全教育“三全三进”工程，不断提升针对性和实效性。“三进”典型做法在2021年全省打击治理电信网络违法犯罪工作推进会上通报表扬。
推进全员教育。联合安全厅、公共管理学院共建国家安全教育必修课，累计学习量已超4.33千万人次，选课已超2.1万人；年均开展各类培训、演练近百场，各类安全竞赛年均参与超2万人次，覆盖全校师生。
推进全域教育。以师生喜闻乐见的载体和形式开展安全宣教，每年组织国家安全、交通、消防等主题宣教活动；联合组建学生反诈义警等队伍，促进朋辈教育；加强新媒体融合宣教，五年来在公众号上推送安全宣教类微文共505期，关注人数达5.8万。
推进全程教育。将安全教育贯穿于入学前到毕业的全过程，打造全链式教育体系。优化新生“安全第一课”建设，实现前置安全教育全覆盖；年均开展30余场“警校同上一堂安全课”品牌活动；入学后，利用多种载体广泛开展丰富多彩的宣教活动。
强化融合发展，警校共建成效日益凸显
完成三校区“一站一厅一中心”建设，持续深化警校“共建共治共育共享”机制建设，25个共建支部，千余名党员入驻服务师生。
推进“联合式”学习培训。警校联合实施“周学月研”制度，联合开展理论讲座、业务研讨等活动，健立常态化理论学习机制，警校支部共赴红色教育基地参观学习。
推进“融合式”安全治理。深化警校地安全治理一体化，校地联建“调解室”，警校联建“反恐防暴装备室”，消校联建“微型消防站”，强化联勤联处；推进“警校联合反诈中心”建设，实现“立案率”、“发案值”双降。
推进“聚合式”安全服务。实现“向执法部门要服务”转变为“执法部门为师生送服务”。推出“数字警务专区”、“师生服务直通车”等服务，方便师生办理业务；组织开展“警校支部党员志愿服务日”品牌活动，现场进行安全宣教、安全咨询和业务办理。
风好正是扬帆时，奋楫逐浪向未来。在学校党委坚强领导下，保卫处将坚持以“师生至上、安全第一”为宗旨，持续打造一流管理、一流服务、一流保障的安保队伍，为学校高质量内涵式发展保驾护航。